Mid-career

キャリア採用 募集要項
採用企画課

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Positions available 募集職種

採用企画課

具体的な職種

ヤマハ発動機グローバル採用担当

仕事内容

○世界各国出身者の採用活動
・大学および企業主催の会社説明会実施
・求人応募者の書類選考業務
・面接準備および面接日程調整業務
・内定者のサポートおよび在留資格申請業務
・入国および引っ越し等の入社サポート
・その他、採用に関わる業務全般

応募資格

■必要な経験/能⼒/資格(必須)

  • 業務での英語使用に抵抗のない方
  • 普通自動車免許(AT限定可)
  • 国内外への出張可能な方

■歓迎される経験/能⼒/資格(尚可)

  • 異文化での生活経験がある方
  • TOEIC600点以上

■求められる⼈物像

  • 多様性を認め、柔軟性がある方
  • 各種サポート業務にも自律的に取り組める方
求⼈背景 増員
やりがい・魅⼒
  • ヤマハ発動機内のダイバーシティー化を推進できる
  • 各国出身の学生と関わる機会が多く、文化や考え方の違いを認めることで自己成長の機会がある
  • 自ら採用活動に関わった社員の活躍する場面をみることができる

採用フロー

  • メールにて履歴書・職務経歴書を送付
  • 書類選考
  • 適性検査(SPI)
  • 一次面接
  • 最終面接

入社後の待遇

基本給 215,000円~351,000円
※諸⼿当含む、時間外⼿当除く。下限〜上限提⽰も可。
※経験、能力等を考慮し、当社規定により支給
想定年収 405万円〜700万円
※15時間分の時間外⼿当を含む
雇用形態 正社員 ※試用期間3ヵ月あり
諸手当 みらい手当(家族手当)、通勤手当、時間外手当、資格手当、在宅勤務手当 他
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6月、12月)
休日・休暇 年間休日121日:週休2日制(弊社カレンダーによる)
長期休暇(年末年始、GW、夏季の年3回9日前後)
3連続有給休暇取得制度
年次有給休暇 取得単位:全日・半日・時間
特別休暇(慶弔休暇、看護・介護休暇、産前産後休暇・産後パパ休暇など)
ライフサポート休暇(傷病、看護・介護など)
保険 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
福利厚生

制度

福利厚生倶楽部、カフェテリアプラン、財形貯蓄、従業員持株会、従業員販売、ヤマハ発動機共済会(慶弔)、企業年金基金、各種団体保険(自動車・生命・総合保障)など

その他

社員食堂(本社エリア外は食事手当支給)、事業所内託児施設、ジュビロ磐田観戦チケット など

勤務地 所在地と同じ
勤務時間 標準労働時間8時間(8:45~17:30)
フレックスタイム制度あり(コアタイムなし)
ハイブリットワーク制度(出社とリモートワークの併用)
教育・研修 階層別研修(新入社員研修、2年目フォローアップ研修、3年目スキルアップ研修・中堅社員研修、管理職研修 など)
自己啓発支援(スキル育成講座、資格取得支援制度、カフェテリアプランによる自己啓発補助 など)
キャリア開発支援(キャリアデザイン研修 など)

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採用企画課 キャリア採用担当
ymbp_career@yamaha-motor.co.jp

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