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2018年新卒入社

「ミスはなくて当たり前」
厳しい分、達成感も
大きいんです

M.Yさん

給与業務

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Profile プロフィール

2018年新卒入社
入社後、給与業務部門に配属され、以降グループ会社の給与計算/社会保険/人事管理などを担当。
入社の理由・決め手
就職活動中に企業を選ぶにあたり、私は「働きやすさ」に重点をおいていました。当社はフレックス勤務可能・有給取得率が高いことに加え、お子さんをもつ女性社員が多く、将来の自分の働く姿が想像しやすかったため入社を決めました。

Interview インタビュー

現在の業務内容を
教えてください。

新卒採用で入社し、現在は主にヤマハ発動機グループ会社の給与計算業務を担当しています。毎月の給料日に、「正確に給与を支払うこと」が一番大きなゴールです。従業員一人一人の給与を正しく計算するためには、様々な情報が必要です。各種データをメンテナンスし、計算した金額が正しいのかを検証、各口座への振込処理までを行う。毎月決まったルーティーン業務ですが、「給与は正しく支払われて当たり前」の世界ゆえの正確さが求められます。それ以外にも、社会保険の手続きや、社員情報管理、賞与計算、年末調整など、給与に関わる様々な業務を行います。
やるべき業務は幅広く責任も大きいですが、だからこそ、スケジュールを組み立てその通りに仕事をこなせた時の充実感は大きく、やりがいを感じます。

インタビュー画像

当社はどんな会社だと
感じますか?

現在の職場では女性社員の割合が多く、和気あいあいとした雰囲気の中で業務を進めています。子育てをしながら短時間勤務で活躍されている先輩方もたくさんいるので、数年後~10年先の働き方がイメージしやすいです。

また、限られた時間の中で正確に業務を進めるために、今のやり方に満足せずより効率の良い方法を考えようという意識を、みんなが持っています。私自身も、業務の効率化はもちろん、多くの人が理解しやすい内容であるかを常に考えるなど、業務の質の向上も意識して仕事をするよう心がけています。

就活中の
皆さんへメッセージ

自分が何をしたいか、何が好きなのかをよく知り、「やってみたい!」という気持ちに正直になることが大切だと思います。就職活動を行う中で、自分自身を見つめ直す機会がとても多くなると思いますが、絶対に譲れない「自分の軸」を見つけてください。人は人、自分は自分。周りと比較することなく、皆さんが一番納得できる道を探してほしいです。